Perkembangan SDM sebagai Kunci Utama di industri Otomotif
Suzuki Indonesia tidak hanya beroperasi sebagai produsen kendaraan namun juga mendedikasikan upaya untuk mengembangkan sumber daya manusianya. PT suzuki indomobil motor (SIM) telah mengirimkan empat karyawannya ke Jepang untuk menambah wawasan dan kemampuan teknis. Ini adalah langkah strategis untuk meningkatkan kualitas produk Suzuki di pasar domestik maupun internasional.
Profil Tim Pengembangan dari Suzuki Indonesia
Empat karyawan yang dipercaya memiliki peran vital dalam pengembangan teknologi dan kualitas:
– Arif Rahman Malis, ahli di bidang asuransi kualitas pengembangan.
– Refka Darmawan Tryantama, spesialis asuransi kualitas lapangan untuk kendaraan roda empat.
– Widya Cahya Mahendra, pengawas desain bodi kendaraan.
– Mochammad Ridwan, teknisi desain dalam grup engineering.
Manfaat Pengembangan SDM untuk Suzuki Indonesia
Dengan pengetahuan yang diperoleh dari Jepang, Suzuki Indonesia dapat meningkatkan inovasi dan standar produknya. Ini tidak hanya mempengaruhi kualitas teknis namun juga daya saing produk Suzuki di pasar global.
Penutup:
Pengiriman karyawan ke Jepang ini menegaskan komitmen Suzuki Indonesia dalam meningkatkan kualitas produk melalui pengembangan SDM. Dengan fokus pada teknologi dan inovasi, Suzuki terus menjadi pemain penting di industri otomotif.
